今年以來，大城縣以全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題為主線，進一步完善“治欠保支”長效工作機制，加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，切實維護廣大勞動者合法權益。

成立工作專班，加強工作合力。該縣成立了由人社、信訪、公安、住建、檢察院、法院等部門組成的農(nóng)民工工資清欠專班，集中辦公，統(tǒng)一調度全縣農(nóng)民工工資清欠工作。同時，大城縣人社局暢通投訴舉報渠道，加大勞動監(jiān)察執(zhí)法力度，對無故拖欠和故意克扣農(nóng)民工工資違法行為，依法嚴厲查處。今年以來，共受理舉報投訴案件21起，依法追討農(nóng)民工工資225萬元，涉及農(nóng)民工220人。

完善保障農(nóng)民工工資支付長效機制。嚴格落實“三金”“三機制”“一入罪”等制度，抓好施工現(xiàn)場作業(yè)人員實名管理、按月足額支付工資、銀行代發(fā)工資、施工現(xiàn)場維權信息公開等制度落實，進一步完善保障農(nóng)民工工資支付長效機制，規(guī)范企業(yè)勞務用工行為，推進建筑市場信用體系建設，努力從源頭上消除建筑業(yè)企業(yè)欠薪隱患和欠薪行為。今年以來，按規(guī)定收取9個項目農(nóng)民工工資保證金1437萬元，退還21個項目保證金1447萬元。